还在公司楼下咖啡厅和甲方签合同，就听到手机不停在响。
本以为是什么骚扰电话，我没理会……
没想到，电话竟足足响了二十分钟。
我无奈，只好接起电话，助理的哭声便从电话里响了起来。
「姐，你快看群里……今年劳动节不仅不放假。」
「还要咱们上台跳舞，你看舞蹈服的布料，都是透明的！」
「我刚交的男朋友，要是因为这个分手，我可怎么活啊！」
我一愣，这才注意到分公司群的消息。
【为庆祝五一劳动节，我司决定举办娱乐晚会。】
【请公司女员工自觉参演……】
【每个节目时长不得低于 10 分钟……】
还来不及生气，就看到通知后面，还坠着几张淘宝图。
每张图里的衣服都薄如蝉翼，极尽节省。
甚至最下面，还有一张只盖住隐私部位的比基尼。
客户见到聊天记录，一脸鄙夷，憋了半天才说了句：
「这种公司不值得你效劳，我之前跟你提过的事，你考虑考虑？」
说着，将劳动合同递给我。
我是蝉联三年的大区销冠，手下的组员虽然都是女孩子。
但个个踏实肯干，业务能力极好。
这样的团队，无论到哪里，都可以横着走。
客户公司挖了我好几次。
可我刚毕业就在这家公司实习，后来，又因为业绩不错升为组长。
每年的分红，要比工资还多……
碍于现实，我根本舍不得离开。
手机还在掌心不停地响。
眼见领导在群里这么开放，男同事们纷纷开起黄腔。
呛人的腌臜字眼从电话里传过来，真是恶心得够呛。
刚毕业的小助理哪里见过这个阵仗，哭哭啼啼求我救她。
我只好辞别客户，头都不回地冲向领导办公室。
上个月，原先的领导升职，公司平调了一位男领导。
不仅要求女员工上班必须穿裙子，还要求裙子长度不能超过膝盖。
公司的空调本就很凉，这下子，女员工基本都要在腿上搭上条毯子。
可谁想到，男领导见状，不仅没收了所有毯子。
还扬言，女人的腿，就是给男人看的。
盖毯子剥夺了男人看腿的权利，对男人不公平。
领导是典型的「极端大男子主义病」，多说无益。
索性，我带着团队努力做业绩……
可到了月底业绩评估时，他却将事业二组的组长提了上来。
甚至还在开会时，指着鼻子骂我：「史晓云。」
「你业绩做什么好，让二组的同事怎么自处？」
「一个女孩子，做事这么拔尖儿，让我们男人的脸往哪儿搁？」
平生还是第一次，因为业绩太好挨骂？
我气得七窍生烟。
可当天，财务就找到我。
说我业绩超出二组太高，无视团队精神，要我和他们组平分这个月奖金？
想到这儿，我气更不打一处来。
刚要进办公室，却被二组组长王强拦下。
他嫌弃的目光从上到下打量着我，随后说了一句。
「你就这样进来？」
